労働契約書とは
労働条件にする様々な取り決め労働契約書とは、別名「雇用契約書」ともいい、従業員を雇い入れるときに労働条件に関する事項を互いに遵守することを約束するために交わすものです。
良く読まずに契約し、転職後トラブルになるケースが良くありますので契約書を良く読み、納得の上捺印しましょう。
労働契約書の内容を確認する
文書で示すべき労働契約条件 ・始業と就業の時間
・労働契約期間
・従事する仕事内容
・勤務時間
・休憩時間、休日、休暇の取り決め
・給料額及び支払方法
・退職の規定
必要に応じて文書で示すべき労働契約条件
・退職金の規定
・労働安全、衛生規定
・教育研修制度
・各種保険
・賞与、各種手当、最低賃金
・表彰制度、制裁制度内容
