在職中の転職

在職中の転職

理由が無い限り在職中の転職活動を

収入があるため不安なく転職活動できる!

在職中の転職活動の大きなメリットは、給与があるため、生活の不安を抱くことなくに就職活動に専念できる点でしょう。

次の就職先にあたって、不足している知識やスキルがあったとしても、現職の収入があるので、習得しながら長期間にわたり転職活動を行うことが可能です。

在職中であれば、自分に合う会社と出会うまで妥協無く転職活動ができるのです。
そしてそれは長期働ける環境に辿り着く結果にも繋がりやすいでしょう。

計画的な転職活動が求められます!
在職中の転職活動は、時間的な制約が大きいため、空き時間や休みの日を使って上手く転職活動をすることが求められます。

無計画の下で実行するとダラダラとした転職活動となってしまい、長期化してしまうことが大きく考えられます。

在職中の転職活動では、スケジュールを組んで計画的に行うことをおすすめします。

休日・空き時間を上手く活用する

空き時間の活用次第で転職活動は大きく進みます!

在職中は勤務時間調整が、転職活動の鍵になります。
どんなに忙しくても1日に数十分程度の時間を転職活動に割くことで、結果も活動期間も大きく変わります。

空き時間をどう活用するか
数十分程度の空き時間であっても、インターネットでの情報収集・求人情報のチェック・応募する企業への問い合わせなど、出来ることはたくさんあります。

なので転職計画を考える時、空き時間をどのように利用するか、何ができるか、何をするかを考えておくことが大切です。

円満退職のすすめ

社会人として礼節ある退職を

職種により退職のタイミングは事情が異なってきますので、
円満退職するためには、計画をきちんと立てる必要があります。

人員不足で上司が退職を受け入れなかったり、今行っている仕事を無事遂行できるまで退社ができなかったり、繁忙期を避けるなどが予想されます。

そのため、会社や部署の状況、今行っている仕事内容を冷静に見極め、あなたにも会社にも無理のない退職計画を立てることが大切です。

してはいけないこと
円満退職をするために、してはいけない事は
・ある日突然会社に行かなくなる
・抜けられない仕事を任せられてるにもかかわらず勝手に辞める
等です。

円満退職は会社に迷惑をかけないというだけでなく、本人の社会人としての振るまいを改めて示す、会社から受け取るであろう転職に必要な書類をスムーズに出してもらうなど、退職後の転職活動に影響を与える可能性があるため、会社を円満退職するということは自分自身の今後のためでもあるということを覚えておきましょう。

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